日航、ベア33年ぶりの高水準

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共同通信
日本航空のベースアップ水準の推移

 日本航空は8日、今春闘で基本給を底上げするベアは月額1万2千円で応じると労働組合に回答した。1991年以来、33年ぶりの高い水準となる。定期昇給と合わせた賃上げ率は平均6.0%で、一時金は年間で月給4カ月分の支給を基本とすることも示した。

 この日はJR東日本やスズキも労組に大幅な賃上げを提示。大手企業では労組の要求に応える過去最高水準の回答が相次いでおり、物価高を上回る賃上げが実現する機運が醸成されつつある。

 今後は他の大手や地方の中小企業にまで賃上げが行き渡るかどうかが焦点になる。自動車や電機など主要製造業は13日に集中回答日を迎える。連合によると、傘下労組が要求した賃上げ率は4日時点で平均5.85%。

 日航のベアは2年連続。一時金も好業績であれば4カ月分を超えて支給する。

 JR東日本は8日、月額平均1万598円のベアを労組に回答した。1万円を超えるのは92年以来32年ぶり。定期昇給を合わせた賃上げは平均5.01%となる。スズキは平均10%以上の賃上げを実施すると明らかにした。